Ers i'r YHR a JC Biological into JCHR Group uno ac ad-drefnu yn JCHR ym mis Rhagfyr 2019, mae integreiddiad mewnol y grŵp wedi cyrraedd lefel newydd. Ar Ragfyr 7, 2020, er mwyn cryfhau rheolaeth fewnol y cwmni ymhellach, safoni rheolaeth cwmnïau, hyrwyddo'r defnydd o systemau gwybodaeth, a hyrwyddo sefyllfa dda o gydweithrediad ennill-ennill, cynhaliodd YHR gyfarfod cychwyn gweithredu hysbysu gwybodaeth.
Li, Is-gadeirydd JCHR Group, Mr Zhou, Is-lywydd a Rheolwr Cyffredinol YHR, Mr Ning, Prif Swyddog Ariannol, a Mr. Xie, Swyddfa Gwybodaeth a Awtomeiddio JCHR, Mr Zhou Huan, Dirprwy Reolwr Cyffredinol. mynychodd YHR a Rheolwr Cwmni Offer YHR, Ms. Hu, Cyfarwyddwr Gweithredol, a Chynrychiolwyr Grŵp eraill y cyfarfod; yn y cyfamser, cymerodd holl weithwyr Pencadlys YHR, holl weithwyr is-gwmni YHR Tangshan, a gweithwyr ar safle'r prosiect ran yn y cyfarfod o bell trwy ddarllediad byw ar-lein.
Cyhoeddwyd yn y cyfarfod y disgwylir ar ôl gwaith caled aelodau tîm prosiect defnyddio'r system wybodaeth, o'r mis hwn, y bydd YHR yn dechrau gweithredu system swyddfa newydd sbon, system adnoddau dynol, system ariannol, cyflenwad system gadwyn a system ad-dalu treuliau i gyflawni adeiladu platfform gwybodaeth JCHR Group, rheolaeth ariannol a chyfrifyddu mewn grwpiau, ac uno systemau ariannol, busnes, AD, swyddfa a systemau eraill, ac adeiladu platfform rheoli cydgysylltu effeithlon o JCHR.
Yn y cyfarfod, eglurodd Mr Li bwysigrwydd a brys ar gyfer gweithredu gwybodaeth, anogodd yr holl weithwyr i barhau i ddysgu a gwneud defnydd da o offer gwybodaeth i wasanaethu cwsmeriaid; Pwysleisiodd Mr. Zhou ei bod yn angenrheidiol sicrhau bod y cynllun cyffredinol ar gyfer hysbysu yn cael ei weithredu, dylai pob adran uno eu meddyliau a'u gweithredoedd wrth wneud penderfyniadau a defnyddio'r cwmni grŵp, a'u cyddwyso â'r nodau a'r tasgau a bennir gan y cynllun gwybodaeth, er mwyn sicrhau bod y cynllun yn cael ei weithredu'n effeithiol ac yn drefnus; yn olaf, mynegodd cyfarwyddwyr gwahanol adrannau YHR eu barn, byddant yn ymateb yn llawn i alwad y sefydliad ac yn cydweithredu â gweithredu gwybodaeth.
Bydd y system wybodaeth a swyddfa unedig newydd nid yn unig yn helpu i wella effeithlonrwydd swyddfa mentrau, ond hefyd yn hwyluso ystadegau a dadansoddiad o ddata rheoli, yn sicrhau cywirdeb, cymaroldeb a defnyddioldeb data, ac yn darparu cefnogaeth i benderfyniadau ar gyfer cynhyrchu a gweithredu; Mae'n ffafriol i gryfhau rheolaeth rhestr eiddo a rheolaeth normadol ariannol; mae'n ffafriol i integreiddio mewnol JCHR Group, ac yn gwella ymdeimlad o berthyn a chydnabod gweithwyr i'r grŵp.
Yn y dyfodol, bydd holl weithwyr YHR yn hyfedr wrth ddefnyddio'r system swyddfa newydd mewn cyfnod byr o amser ac yn integreiddio gwybodaeth cynhyrchion, cynhyrchiad, rhestr eiddo, cyllid, cyllid, personél, offer ac ati Grŵp JCHR yn gynhwysfawr i wella effeithlonrwydd pob cyswllt, yn helpu menter i ddatblygu i gyfeiriad digideiddio, a hyrwyddo rheolaeth menter i ddod yn fwy gwyddonol, effeithlon a deallus.
Amser post: Ion-08-2021